危機公關策略:如何從工作中脫穎而出？

我們周圍有很多不確定性，尤其是在這些COVID時期。正常的東西已經過時或改變了。流行帶來了新的商業模式和效率。對于習慣于無意識地簡單執行的知識型員工來說，過去的生活會產生有害。如果您的客戶已經更改，則意味著您必須更改。建立關系或完成工作需要新的方法和設計。去年，我就戰略和業務流程進行了很多對話。每個人都必須變得更有效率。我們必須事半功倍。技術和速度必須成為，技術和速度必須成為新商業方式的一部分。如果您沒有更新您的客戶體驗、軟件或團隊，更改將使您迅速暴露。工作和啄鍵盤的時間會掩蓋你的價值。你看上去很忙。但事實上，你可能根本沒有效率。思考如何用更少的錢做更多的事情，以最小的努力實現真正的價值是完全不同的價值主張。這就是領導。將思想注入業務流程后，領導往往是頭等大事。當你看起來很忙但錯過了分數時，你的產品與市場不匹配會導致你失去業務、員工和市場份額。不要像往常一樣做生意。現在是時候將新知識引入你的系統了，這樣你就可以在流行之后蓬勃發展了。讓您的客戶體驗更快更好。為您的團隊清除障礙，以便他們能夠順利執行。擺脫不再相關的舊系統。知識工作就是變得更聰明，事半功倍。